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Federación de Enseñanza de CCOO de Navarra | 17 octubre 2021.

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29/06/2021
CCOO valora el anuncio del Tribunal Supremo sobre abuso de temporalidad en personal laboral interino

Es necesario aclarar que al ser la Sala de lo Social la que se ha pronunciado al respecto, su aplicación es únicamente para personal laboral.

12/05/2021
Se establece un marco laboral más acorde a los tiempos que corren.
  • Tras las consultas realizadas a la afiliación, en las que por amplia mayoría ha dado su visto bueno al texto propuesto

Se inicia ahora un periodo para trasladar los puntos recogidos en ese preacuerdo al articulado del nuevo Convenio Colectivo. A diferencia de lo que se firmó en el anterior, en el que se incluyeron aspectos lesivos para los intereses de los trabajadores y de las trabajadoras del sector, que recortaron avances que costaron mucho conseguir, en esta ocasión se introducen algunas de las propuestas que CCOO ya planteaba en su plataforma reivindicativa y que permiten establecer un marco laboral más acorde a los tiempos que corren. Mejoras que, a pesar de no contemplar, de momento, algunas de nuestras principales reivindicaciones, sí que impregnan al nuevo texto de un carácter mucho más social.

20/11/2020
Ministerio de Política Territorial y Función Pública

Como primer sindicato de las Administraciones Públicas, CCOO cree que es imprescindible abrir el diálogo de forma permanente para culminar el cumplimiento de los dos acuerdos firmados e impulsar la negociación del tercero.

20/11/2020
El régimen disciplinario ya aparece incluido en el Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público.

El sindicato califica de grave error el texto y solicita que se suprima del articulado en el trámite del Senado. Denuncia que abre la puerta a una evaluación del desempeño encubierta y evade la obligación de negociar con los representantes de los docentes.

19/11/2020

La partida para salarios y cargas sociales del profesorado en pago delegado crece lo mismo que la negociada por CCOO para el funcionariado docente.

12/11/2020
Cómo afecta la nueva ley educativa a la enseñanza concertada

La propuesta de articulado de la nueva Ley no justifica la campaña de tensión que se está llevando a los centros y a los medios de comunicación, cuando, en el peor de los casos, se vuelve a una legislación previa que ha permitido estabilizar la enseñanza en España.

23/10/2020
Centros de Asistencia y Educación Infantil

CCOO exigió en la última Mesa Negociadora la convocatoria urgente de una reunión que permita solventar una situación totalmente injusta.

22/10/2020
Una clase vacía.

La Federación de Enseñanza de CCOO ha registrado por escrito una petición a los ministros de Sanidad y de Educación para que cumplan con el Acuerdo de 27 de agosto de 2020 sobre medidas de ventilación en los centros educativos.

13/10/2020

El sindicato ha manifestado ante la Mesa Negociadora que no aceptará planteamientos de renuncias como las del convenio vigente.

08/06/2020
Las organizaciones del sector piden prorrogar los ERTE por causa de fuerza mayor hasta que se normalice la actividad educativa presencial.
  • En una declaración conjunta, demanda una vuelta segura a la actividad presencial

Las organizaciones del sector de la Educación Infantil firman una Declaración Conjunta en la que se reclama apoyo económico al sector, prorrogar los ERTE y que se fijen unas condiciones claras para la apertura segura de los centros.

05/06/2020
CCOO y FeSP-UGT pedirán revisar los ERTE de las escuelas infantiles de gestión indirecta cuando no se hayan suspendido los pagos

Los sindicatos pondrán todos los recursos jurídicos a su alcance en aquellos procesos que puedan ser susceptibles de no haberse realizado adecuadamente.

02/06/2020
Imagen de una clase vacía.
  • Enseñanza concertada

El sindicato estima que es necesario un incremento de docentes y personal complementario para cumplir con las recomendaciones sanitarias propuestas por el Gobierno central. Para ello propondrá un Pacto Estatal que asegure la estabilidad laboral y la mayor provisión de recursos humanos en el sector.