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Diseñar una ley de igualdad salarial, derogar la reforma laboral, incrementar el SMI, dignificar el cuidado y políticas efectivas con perspectiva de género en diversos ámbitos están entre las medidas prioritarias a exigir para UGT y CCOO.
Mesa de negociación del personal docente del 24 de febrero de 2021
- El sindicato exige al Ministerio un calendario de reuniones urgente para tratar todos los temas que afectan al profesorado tras la aprobación de la LOMLOE
Durante la reunión de la Mesa de Negociación del Profesorado de la enseñanza no universitaria celebrada hoy se han abordado tres puntos: mecanismos de recuperación, transformación y resiliencia; desarrollo de la Ley Orgánica 3/2020, de 29 de diciembre, por la que se modifica la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación; y el estadoo de los grupos de trabajo.
- Propone abordar la desigualdad estructural desde las primeras etapas
Las federaciones de Enseñanza e Industria presentan hoy el primer avance del proyecto Orienta(2)das y una serie de propuestas para luchar contra una histórica situación de injusticia.
Destinado a profesorado y personal especializado de los centros que imparten las enseñanzas reguladas en la Ley Orgánica 2/2006, de Educación, así como al de los servicios técnicos de apoyo educativo en las citadas enseñanzas interesado en participar en el programa de profesores visitantes.
- Insta al Ministerio de Educación a cumplir el compromiso de reducir la interinidad al 8%
La Federación de Enseñanza se hace eco de la preocupación de miles de personas ante la ausencia de iniciativas para asegurar la celebración de las oposiciones de enseñanza con seguridad y garantía de salud para los y las participantes, así como de la consternación del profesorado en su conjunto, cuya inestabilidad laboral (24,47% de personal temporal) redunda en la calidad y la capacidad de respuesta educativa ante la crisis sanitaria.
16/02/2021
Mejorar la coordinación ministerial para evitar errores
El sindicato urge a modificar la normativa para evitar la discriminación que sufre este colectivo, excluido de la medida para reducir la brecha de género.
¡Hoy es lunes! No olvides visitar tu tablón sindical virtual.
¿Has terminado tu grado y quieres dedicarte a la docencia? Si es así, seguro que te interesa recibir información y ayuda sobre Oposiciones, Formación de cursos homologados, bolsas de empleo a nivel estatal, Asesoría Jurídica, y un largo éctetera.
Consulta el calendario de aplicación para conocer las modificaciones que introducirá la LOMLE hasta su total implantación en el curso 2023/2024.
A pesar de que la comunicación remitida por el Ministerio de Educación y Formación Profesional pretende aclarar la situación creada por la Disposición Adicional 11, desde CCOO consideramos que hace falta un desarrollo claro, ágil y garantista para todo el profesorado técnico de FP negociado con las organizaciones sindicales.
11/01/2021
Documento de FECCOO
Las pensiones públicas ordinarias no podrán superar los 2.707,49 euros íntegros en cómputo mensual y los 37.904,86 euros en cómputo anual en 2021.
11/01/2021
El sindicato da inicio así a una serie de actuaciones e iniciativas legales y judiciales que irá anunciando próximamente.
17/12/2020
El sindicato espera que las entidades privadas asuman sin excusas los conciertos suscritos a pesar de la excepcionalidad de la situación.
11/11/2020
Retomando el diálogo con el MEFP, el sindicato aprovechó la oportunidad para presentar su posición ante algunos de los temas que considera más urgentes ante el escenario del actual curso y del próximo.
18/11/2020
- CCOO destaca los 13 aspectos más importantes de la ley y los que todavía están pendientes de mejora
El sindicato subraya la necesidad urgente de la puesta en marcha de una legislación que venga a fortalecer y expandir el derecho a la educación, la equidad, la inclusividad, la participación y la inversión pública como garantes del éxito educativo para todas las personas. Y emplaza al Gobierno de coalición a construir, con el consenso de los sindicatos más representativos del sector, un marco normativo para abordar la reforma integral de la profesión docente.
18/12/2020
La LOMLOE abre la oportunidad para equiparar las condiciones laborales del Profesorado Técnico de FP con el de Secundaria. CCOO apoya esta reivindicación histórica y pide voluntad política y negociación colectiva para establecer un marco de desarrollo de la Disposición Adicional undécima que garantice que ningún docente de FP quede excluido/a.
10/12/2020
Aclaramos las dudas surgidas en la comunidad educativa durante los últimos meses y ponemos el foco en las medidas de prevención que hay que mejorar. La guía agrupa cuestiones relacionadas con la tramitación y gestión de casos, la exposición a patologías y un tercer bloque relacionado con materiales e instalaciones.
12/01/2021
- Descárgate la tabla con las cuantías de pensión de clases pasivas para 2021.
- Para este año la pensión de clases pasivas ha tenido una subida del 0,9%.
Muchos funcionarias/os docentes estamos acogidos al Régimen de Clases Pasivas del Estado (RCPE). Las/los que han ingresado en el País Vasco desde 1994 y los ingresados después del 1 de enero de 2011, pertenecen al Régimen General de la Seguridad Social (RGSS). La normativa de ambos regímenes es distinta.
16/12/2020
- Pide al Ejecutivo poner freno a la liberalización de la educación superior
El sindicato expresa además su desacuerdo con el formato de docencia bimodal y a distancia que propone la normativa presentada y exige abrir un proceso de diálogo para definir los servicios que prestan las universidades y las condiciones de trabajo del profesorado.
20/11/2020
El sindicato califica de grave error el texto y solicita que se suprima del articulado en el trámite del Senado. Denuncia que abre la puerta a una evaluación del desempeño encubierta y evade la obligación de negociar con los representantes de los docentes.
